Écouter et Accompagner les Salariés en Souffrance
Formation créée le 04/12/2025. Dernière mise à jour le 22/01/2026.
Version du programme : 2
Version du programme : 2
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(30 avis)
Prochaine date
10/03/2026Type de formation
DistancielDurée de formation
11 heures (1.5 jours)À partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVAÉcouter et Accompagner les Salariés en Souffrance
Objectifs de la formation
- Être outillé pour recueillir la parole des salariés en souffrance
- Savoir apporter du soutien aux salariés et les orienter
- Savoir apporter du soutien aux salariés et les orienter
- Identifier les moyens d'actions
- Savoir reconnaitre le rôle des mandatés et les limites de celui-ci
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Être mandaté et avoir auparavant effectué ses formations réglementaires.
Prérequis
- Ne pas avoir un mandat de Délégué Syndical.
- Être équipé d’un ordinateur avec une webcam.
Contenu de la formation
1ère partie - Mandatés : les risques psychosociaux inhérents a la fonction :
- Savoir identifier les risques psychosociaux auxquels les mandatés sont exposés
- Analyse des risques liés à l'actualité de l'entreprise
2ème partie - Les moyens d'actions des mandatés face à la souffrance des salariés :
- L'orientation / cartographie des acteurs de la prévention
- Les leviers d'actions individuels et collectifs
3ème partie - Mandatés : Cerner la posture et les limites du rôle des élus lors de la prise en compte des salariés en difficulté :
- Compréhension et gestion de ses émotions
- Les apports de l'écoute active et de la communication non violente
- La spécificité de la prise en charge du risque suicidaire
- Mises en situation
4ème partie (1/2 journée de suivi un mois après la 1ère journée) :
- Échanges de pratique entre participants sur la base de problématiques vécues
- Résolution collective de problèmes
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(30 avis)
Capacité d'accueil
Entre 0 et 12 apprenants
Prochaines dates
Complet
Écouter et Accompagner les Salariés en Souffrance
le 10/03/2026
distance